來源:學(xué)習(xí)時(shí)報(bào)        作者:唐萬金、李兆雄(2024年秋季廳干班學(xué)員、組織員)        發(fā)布日期: 2024-12-23
“我們要牢記習(xí)近平總書記的囑托,樹牢造福人民的政績觀?!薄笔∥h校廳干班教室里氣氛熱烈,從政經(jīng)驗(yàn)交流教學(xué)活動(dòng)正有序進(jìn)行,學(xué)員們分享著從政經(jīng)驗(yàn)感悟,交流著工作得失體會(huì)。
為民造福是領(lǐng)導(dǎo)干部的價(jià)值追求?!拔覀円岩磺袨榱巳嗣褡鳛閺恼霭l(fā)點(diǎn),把一切依靠人民作為根本工作方法,把人民滿意作為工作檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。不能有高高在上的冷漠,不能有造勢(shì)一時(shí)的沖動(dòng),不能搞脫離實(shí)際的硬干,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的事情?!笔呤腥舜蟪N瘯?huì)黨組副書記、副主任柯賢國深有體會(huì)地說。他先后在縣、市多個(gè)領(lǐng)導(dǎo)崗位上工作,無論遇到多大困難,他都能保持平常心態(tài)、昂揚(yáng)斗志,努力做打基礎(chǔ)管長遠(yuǎn)的事,在機(jī)場、高鐵、招引新能源汽車產(chǎn)業(yè)等項(xiàng)目中,克服困難,變不可能為可能,做到了項(xiàng)目上馬、效益可觀、群眾認(rèn)可。
“信訪是送上門來的群眾工作。民心是最大的政治。”湖北省信訪局黨組成員、副局長劉自力從事信訪工作20多年,接待過上萬人次信訪群眾,嘗盡信訪工作的酸甜苦辣。他和同事們牢記“為民解難、為黨分憂”的政治責(zé)任,變?nèi)罕娚显L為干部下訪,變?nèi)罕娚暇W(wǎng)為干部上門,把信訪群眾當(dāng)親人、朋友,變信訪為“信任之訪”,真誠解憂、暖心解結(jié),把信訪工作做到群眾心坎上。
湖北省勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心黨委書記、主任魯文艷說,就業(yè)是最基本的民生。當(dāng)前,受外部環(huán)境和經(jīng)濟(jì)周期影響,就業(yè)工作壓力大,尤其是高校就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾突出。這需要我們用盡可能便捷、高效的公共就業(yè)服務(wù),滿足老百姓對(duì)高質(zhì)量充分就業(yè)的需求。
勇?lián)?dāng)、善作為是黨員干部的從政本分。習(xí)近平總書記指出,“干部敢于擔(dān)當(dāng)作為,這既是政治品格,也是從政本分”。湖北省農(nóng)業(yè)事業(yè)發(fā)展中心黨組成員、副主任姜衛(wèi)東對(duì)此深有感觸,他任通城縣委書記時(shí),堅(jiān)持一張藍(lán)圖繪到底、一任接著一任干。針對(duì)通城縣70%是丘陵山地的實(shí)際,把縣委謀劃、專家意見和群眾愿望三者統(tǒng)一起來,經(jīng)過6年努力,建成近30萬畝油茶林,實(shí)現(xiàn)了既防患又富民的目標(biāo)。通過“回歸工程”,縣域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)得到調(diào)整,群眾有了就近就業(yè)崗位,企業(yè)有了安定發(fā)展環(huán)境,政府有了優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定稅源。
“用心用情用力服務(wù)企業(yè),下真功見實(shí)效?!毕虒幨形N⒊?wù)副市長李麗說,政府要針對(duì)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的堵點(diǎn)痛點(diǎn),提供有呼必應(yīng)、應(yīng)必有果、果必滿意的服務(wù)和支持。制定符合國家發(fā)展戰(zhàn)略和本地實(shí)際的產(chǎn)業(yè)政策,引導(dǎo)企業(yè)向高附加值、綠色環(huán)保、科技創(chuàng)新等方向轉(zhuǎn)型。通過多種方式為企業(yè)提供資金支持,全力解決融資難、融資貴等問題。加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn)、加強(qiáng)對(duì)企業(yè)家的培訓(xùn),奮力打造集“引育用留”于一體的人才“強(qiáng)磁場”。通過搭建政產(chǎn)學(xué)研金服用“北斗七星式”創(chuàng)新合作平臺(tái),促進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化。維護(hù)公平競爭的市場秩序,提供全生產(chǎn)要素保障、全鏈條全生命周期服務(wù),持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。
領(lǐng)導(dǎo)干部要答好守規(guī)矩、干成事的終身課題?!跋敫墒?、能干事、干成事、不出事”,是黨中央對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的殷切希望。“干成事”是一種追求和擔(dān)當(dāng),“不出事”是一條底線和堅(jiān)守。湖北省社科聯(lián)黨組成員、副主席舒敏對(duì)此深有體會(huì)?!邦I(lǐng)導(dǎo)干部要干一行愛一行,行行爭當(dāng)狀元郎;在一地成一事,改革處處顯擔(dān)當(dāng)?!彼群笤诙踔荨摻?、隨州等地多個(gè)領(lǐng)導(dǎo)崗位上任職。在潛江市,她常向?qū)<覍W(xué)習(xí),與企業(yè)家、農(nóng)戶共同拼搏,致力于農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)村增綠,打造潛江龍蝦區(qū)域公用品牌,品牌價(jià)值達(dá)203.7億元。在鄂州紅蓮湖,她??姓鞯夭疬w、信訪維穩(wěn)“硬骨頭”。
湖北省紀(jì)委監(jiān)委駐省委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組組長楊宗艷,湖北文理學(xué)院黨委常委、紀(jì)委書記張宇輝等認(rèn)為,發(fā)揮黨紀(jì)的剛性約束,培植個(gè)人內(nèi)在自覺,只有內(nèi)化于心,才能外化于行,只有把鐵的紀(jì)律轉(zhuǎn)化為日常習(xí)慣和行動(dòng)準(zhǔn)繩,才會(huì)引導(dǎo)干部在守規(guī)矩與干成事兩方面有機(jī)統(tǒng)一。
孝感市人大常委會(huì)副主任董明煒分享了他做人做官做事的辯證法。一是目標(biāo),努力成為單位“不可或缺的人”,不要追求當(dāng)“級(jí)別更高的官”。二是態(tài)度,正確處理“光榮事業(yè)”與“謀生職業(yè)”的關(guān)系,“職業(yè)”只有融入事業(yè)才更有意義、更加牢靠。三是標(biāo)準(zhǔn),處理好“追求極致”與“只求過關(guān)”的關(guān)系,抱“過關(guān)心態(tài)”行事往往難以過關(guān),當(dāng)“追求極致”養(yǎng)成習(xí)慣,則任何事將變得不再困難。四是作風(fēng),“馬上就辦”永遠(yuǎn)是首選,“不勝不休”重在過程掌控,“干就干好”是永恒追求。
湖北省委黨校副校長朱玉濤認(rèn)為,“學(xué)員們?cè)趯W(xué)理論、煉黨性、提能力的過程中,講述自己的從政故事,分享自己的從政感悟,思考其中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)、方法和體會(huì),達(dá)到了相互借鑒、提高升華的教學(xué)效果,深化了理論教育、黨性教育和履職能力培訓(xùn)”。