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    中共湖北省委黨校(湖北省行政學院)
    2023年專項公開招聘專職教師公告

    來源:組織人事處        發(fā)布日期: 2023-04-13

    根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等有關(guān)文件精神,我校(院)擬面向社會專項公開招聘專職教師15名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

    一、單位簡介

    中共湖北省委黨校(湖北省行政學院)是省委領(lǐng)導的培養(yǎng)黨的領(lǐng)導干部的學校,是省委的重要職能部門,是省委、省政府直屬事業(yè)單位。

    學校年培訓規(guī)模近20000人,形成了以習近平新時代中國特色社會主義思想為中心內(nèi)容,以理想信念教育、黨性教育、能力培訓為重要內(nèi)容,具有湖北地方特色的教學布局。

    學校碩士研究生教育有理論經(jīng)濟學、政治學一級學科碩士學位授權(quán)點2個、公共管理碩士(MPA)專業(yè)學位授權(quán)點1個。

    近年來,在省委的堅強領(lǐng)導下,學校堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的二十大精神,堅決落實習近平總書記關(guān)于黨校工作重要論述要求,深入貫徹《中國共產(chǎn)黨黨校(行政學院)工作條例》,堅守“為黨育才、為黨獻策”的黨校初心,堅持黨校姓黨根本原則,錨定“對標中央黨校、爭創(chuàng)全國一流”發(fā)展目標,落實“以學員為中心、以理論武裝為核心、以教學科研為重心”辦學理念,持續(xù)開展思想破冰,不斷推進高質(zhì)量發(fā)展,充分發(fā)揮了干部培訓、思想引領(lǐng)、理論建設(shè)、決策咨詢作用,為湖北建設(shè)全國構(gòu)建新發(fā)展格局先行區(qū)、譜寫全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家荊楚篇章貢獻黨校智慧和力量。

    二、招聘原則

    堅持黨管干部、黨管人才,堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢,堅持因崗擇人、人崗相適,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

    三、招聘崗位

    此次擬專項公開招聘專職教師15名,其中:馬克思主義學院教師4名(含應屆博士畢業(yè)生2名,骨干教師2名),中共黨史黨建教研部教師4名(含應屆博士畢業(yè)生3名,骨干教師1名),經(jīng)濟學與經(jīng)濟管理教研部教師1名(應屆博士畢業(yè)生或骨干教師1名),政法教研部教師2名(應屆博士畢業(yè)生2名),文史教研部教師4名(含應屆博士畢業(yè)生3名,骨干教師1名)。

    四、招聘條件

    (一)基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度,遵紀守法;

    3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

    4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力或技能條件;

    5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

    6.具備崗位所需的其他條件。

    (二)具體條件

    1.應屆博士畢業(yè)生應聘條件

    ①中共黨員(含預備黨員);

    ②熱愛黨校(行政學院)教育事業(yè),符合崗位要求的專業(yè)和研究方向,有較好的馬克思主義理論功底;

    ③年齡35周歲及以下。

    2.骨干教師應聘條件

    ①中共黨員(含預備黨員);

    ②具有博士學歷學位;

    ③熱愛黨校(行政學院)教育事業(yè),符合崗位要求的專業(yè)和研究方向,馬克思主義理論功底扎實,勇于理論創(chuàng)新,有較強的教學、科研和決策咨詢能力;

    ④具有副高級職稱或出站博士后,年齡40周歲及以下;具有正高級職稱,年齡45周歲及以下;

    ⑤具備以下條件中的兩項及以上(單項可累計計算):

    (1)全省及以上干部教育培訓“好課程”、全省黨校(行政學院)系統(tǒng)及以上精品課、省級及以上教學獎勵獲得者;

    (2)主持國家社科基金項目1項或近五年主持完成省部級課題1項;

    (3)近五年在“三報一刊”發(fā)表學術(shù)論文1篇,或在“三大檢索”、C刊發(fā)表學術(shù)論文2篇;

    (4)近五年公開出版專著(作者3人以內(nèi))1部或主編(副主編)教材1部;

    (5)近五年決策咨詢成果(排名第一)獲副省部級及以上領(lǐng)導簽批1次;

    (6)近五年科研或決策咨詢成果獲省部級及以上獎勵1次。

    3.其它條件詳見《中共湖北省委黨校(湖北省行政學院)2023年專項公開招聘專職教師崗位表》(見附件1)。

    (三)以下人員不能應聘

    1.現(xiàn)役軍人;

    2.全日制高校在讀的非應屆畢業(yè)生;

    3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員;

    4.在各級公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

    5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔20191號)等應當執(zhí)行回避制度的人員;

    6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    五、相關(guān)待遇

    (一)聘用教師納入財政撥款事業(yè)編制,按國家和湖北省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行工資、津貼等薪酬待遇。

    (二)工作期間提供周轉(zhuǎn)住房。

    (三)按照校(院)相關(guān)規(guī)定,根據(jù)聘用教師的基本條件和業(yè)績條件,在教學、科研上給予相應的政策支持。

    六、報名與資格審查

    (一)報名時間與方式

    1.報名時間:自公告發(fā)布之日起至202353日。

    2.報名方式:采取線上報名方式,應聘人員限報一個崗位,于202353前提交報名材料(word版或pdf格式),統(tǒng)一發(fā)送至郵箱:hbswdxzzrsc@163.com,郵件主題為“應聘崗位+本人姓名”。報名材料包括:

    ①中共湖北省委黨校(湖北省行政學院)2023年專項公開招聘專職教師報名表(見附件2);

    ②應聘人員身份證(正反面);

    ③應屆博士畢業(yè)生提供《高校畢業(yè)研究生就業(yè)推薦表》,應聘骨干教師提供博士學歷學位證書及認證材料,在國(境)外取得學歷學位的需提供教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》;

    ④近5年體現(xiàn)教學、科研、決策咨詢水平的成果材料,主要包括獲獎證書、課題、決策咨詢成果、論文、著作教材等(pdf格式,課題提供立(結(jié))項證書,決策咨詢成果提供簽批頁、全文或摘要,論文提供封面、目錄、正文,著作教材提供封面、版權(quán)頁、目錄),并指定其中3項為代表性成果;

    ⑤應聘骨干教師需提供副高級及以上職稱證書或博士后證書;

    ⑥已有工作單位的需提供所在單位或主管部門同意報考證明。

    (二)資格審查

    資格審查工作由校(院)專項公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責,根據(jù)公告規(guī)定的招聘條件,對應聘人員資格進行審查,做到客觀、公正、及時。

    1.關(guān)于相關(guān)時間節(jié)點的說明:年齡從11日起算,35周歲及以下,即為198711日以后出生,其他以此類推;博士學歷學位證書、博士后證書取得截止時間為2023731日,國(境)外留學人員須于2023731日前取得教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證證書;報名所需其他各類證件資料須于202353日前取得。對到期未能按要求取得相應證件的應聘人員,視為自動放棄。

    2.經(jīng)資格審查符合應聘崗位條件的,獲得進入考核環(huán)節(jié)資格,不符合應聘崗位條件的,取消考核資格并通知應聘人員??己饲皩φ諔笉徫粭l件進行現(xiàn)場資格復審。資格審查貫穿招聘全過程,應聘人員應如實提交有關(guān)信息和材料,凡信息填寫不真實、不完整或錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考核資格或聘用資格。

    七、考核

    考核采取面試的方式進行,包括專題試講和答辯??己税窗俜种朴嬎憔C合成績,專題試講占綜合成績的60%,答辯占綜合成績的40%。

    專題試講主要測試應聘人員的專業(yè)理論功底、語言表達、邏輯思維、形象儀表等方面的素質(zhì),題目由我校(院)按招聘崗位統(tǒng)一命題,并提前告知應聘人員,試講時間30分鐘,應聘人員需準備課件。專題試講滿分60分,合格分數(shù)線為45分(含)。

    答辯主要測試應聘人員的綜合素養(yǎng)、教學科研能力及培養(yǎng)發(fā)展?jié)撡|(zhì)等,答辯時間15分鐘,評委就應聘崗位所需核心素養(yǎng)及應聘人員專題試講、代表性成果的主要內(nèi)容、思路、觀點等進行提問,應聘人員答辯。評委根據(jù)應聘人員答辯情況和代表性成果打分。答辯總分40分。

    面試成績現(xiàn)場公布。應聘人員專題試講在45分(含)以上且考核綜合成績在70分(含)以上,方能進入考察體檢階段。如應聘同一崗位所有人員的專題試講和考核成績都達不到要求,取消該崗位招聘計劃。

    八、體檢與考察

    (一)按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例,依應聘人員總成績從高分到低分確定進入體檢、考察人選。

    (二)體檢參照公務員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實施。體檢結(jié)果以體檢機構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準。需要進行復檢的,復檢機構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機構(gòu)中隨機確定,復檢只能進行一次。

    (三)考察工作由校(院)專項公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責,堅持德才兼?zhèn)?、以德為先,注重對應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況進行全面考察,并對應聘人員的報考資格進行再次復審。

    (四)應聘人員自愿放棄、體檢或考察不合格的,可按照崗位總成績排名依次遞補體檢或考察人員。

    九、公示及備案

    (一)體檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,在中共湖北省委黨校(湖北省行政學院)網(wǎng)站(http://www. hbdx.gov.cn)面向社會公示,公示期7個工作日。

    (二)公示期間如收到問題反映,由中共湖北省委黨校(湖北省行政學院)調(diào)查核實。

    (三)公示無異議的,或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,向省委組織部申請聘用備案。

    (四)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予辦理聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩申請備案,待查清后再決定是否申請備案。

    十、聘用

    (一)經(jīng)省委組織部審核備案后,通知新聘人員報到,簽訂聘用合同,約定試用期且計入聘期,實行崗位管理,執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

    (二)被聘人員自接到通知20日內(nèi)無正當理由沒有報到的,取消聘用資格,可根據(jù)需要按總成績排名遞補人員,按上述程序重新辦理相關(guān)事宜和手續(xù)。

    十一、違紀違規(guī)處理

    對違反公開招聘紀律規(guī)定的應聘人員和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。

    十二、信息發(fā)布及政策咨詢

    中共湖北省委黨校(湖北省行政學院)網(wǎng)站(http://www. hbdx.gov.cn)為本次專項公開招聘公告、工作情況、相關(guān)通知、錄取情況、結(jié)果公示等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請應聘人員注意查看相關(guān)信息。

    政策咨詢電話:

    027-61528895、027-85306849    中共湖北省委黨校(湖北省行政學院)組織人事處

    監(jiān)督舉報電話:

    027-61528830    中共湖北省委黨校(湖北省行政學院)機關(guān)紀委

    中共湖北省委黨校(湖北省行政學院)

              2023年4月13日               


    點擊下載:

    附件1:中共湖北省委黨校(湖北省行政學院)2023年專項公開招聘專職教師崗位表

    附件2:中共湖北省委黨校(湖北省行政學院)2023年專項公開招聘專職教師報名表

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